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【東京開催】選ばれる介護事業所になる為の 人材採用手法公開セミナー

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対象 経営者様、管理層クラスの皆様
開催日時 2018年12月21日

13:00-15:00(開場12:30)

会場 株式会社日本経営 東京支社
東京都品川区東品川2-2-20  天王洲郵船ビル22階 
[地図を見る]
受講料(税込)

無料(定員20名)

“ご利用者は集まるけれども介護人材が採用できない”  “人材不足が発端となり様々な軋轢を生み、職場環境が悪化している”このような悩みを持たれている介護事業者も増えてくるなど、介護業界における人材確保・定着は経営の最重要課題となっています。本セミナーでは、事業所の強みと求職者のニーズを整理し、webを効果的に使って成果を上げた事業所の事例紹介を通じて、求職者から選ばれる事業所になる為の採用ノウハウをお伝え致します。

【内容】
第1部
介護人材採用マーケットの現状と課題
・介護業界を取り巻く採用環境の現状
・外国人労働者の活用について
・求職者が職場に期待する内容とは
・「採用」と「定着」の両側面を考える

第2部
人材確保のアプローチ方法
・webサイトを使った採用活動手法
・求職者を引き付ける職場環境の伝え方
・明日からできるちょっとした工夫

講師紹介

株式会社 日本経営 

課長 大日方光明

平成18年に日本経営入社後、一環して医療・介護分野の運営コンサルティングに従事し、途中、在宅診療所、社会福祉法人に出向し現場での実務経験を積む。また、訪問看護事業・居宅介護支援事業を社内起業し、現場業務や人材採用・育成に取り組み早期に機能強化型訪問看護ステーションに展開させている。地域医師会、地域看護協会、地域介護福祉士協会、地方銀行、医療福祉関連団体などでの講演も実施(年間30件程度)している。グループ内の訪問看護ステーションの運営管理を担当しており、現場感に基づいたコンサルティングを実施している。

課長代理 中川稔大

日本社会事業大学専門職大学院修了 福祉マネジメント修士介護・福祉分野への組織・人事コンサルティングを中心に顧客への支援を行っており、支援実績は50法人を超える。各種公的団体からの講演依頼も多く年間の講演回数は20件を超える。事業所内における人材育成に関する研修実績は年間30件以上。介護コンサルティング部門の責任者として、多くの人材定着・育成コンサルティングを実施している。

セミナーお申し込み受付終了

こちらのセミナーは、受付終了とさせていただきました。今後とも、よろしくお願い申し上げます。

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