【東京開催】1ヶ月で病院の人事評価制度を構築する方法6/6
対象 | 医師、医事・事務職 |
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開催日時 |
2019年06月06日 開始:14:00 | 終了:16:00 | 開場:13:45 |
会場 |
株式会社 日本経営 東京支社 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲オーシャンスクエア22F [地図を見る] |
受講料(税込) | 無料! ※コンサルティング会社・会計事務所などの同業者のご参加はお断りいたします。ビデオ等の録音・録画機の持込はご遠慮願います。ご了承下さい。 |
プログラム概要
2019年「働き方改革関連法案」、2020年「同一労働同一賃金スタート」と大きな変化の波が迫っています。 今こそ病院が考えたい、 「人事評価制度」の導入&運用プランとは?
セミナー内容
- 病院人事評価制度のベストモデル公開!
- 効果を引き出す制度構築のポイント
- 成功のカギを握る『フィードバック面談』の極意
- 制度運用も「働き方改革」の時代へ
- 制度構築の際に検討すべきこと(雇用区分の検討、処遇反映ルール等)
- 最小の費用・労力で運用する仕組み-人事評価パッケージ「SHIFT」
- 人事評価制度の長期運用でできること
- 制度改善、重点育成ポイント等の探求方法
- 組織発展の可視化による成果実感
お困りではありませんか?
・以前は人事評価制度があったのに、自然消滅してしまった
・とにかく早急に人事評価を開始したい
・医療者にフィットする評価表がほしい
講師紹介
株式会社日本経営
組織人事コンサルタント
高橋 恵理
大和証券(株)にて資産コンサルティング営業と採用に携わり、結果や生産性にこだわった働き方を実践。現在は自身の子育ての経験から、ライフイベントに即した働き方の実現のため、独自に研究している。2014年より日本経営に入社、病院・介護施設の人事コンサルタントとして、社会福祉法人への賃金制度、人事評価制度の構築・運用支援、自治体病院への人事評価制度構築支援などに従事。
セミナーお申し込み受付終了
こちらのセミナーは、受付終了とさせていただきました。今後とも、よろしくお願い申し上げます。