【東京中継】社員・組織の 「葛藤」 を読む。
対象 | 経営層・幹部・人事担当者 |
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開催日時 |
2016年05月26日 16:00~18:00 (開場15:30) |
会場 |
【東京中継会場】 日本経営 東京支社 東京都品川区東品川2-2-20 天王洲郵船ビル22F [地図を見る] |
受講料(税込) | 無料 (中継につき、無料でご参加いただけます) |
創造経営実践研究会第127回のご案内
経営者やリーダーが知らないだけで、社員や組織は必ず何らかの「葛藤」を抱えています。本当に信頼できる組織づくりをするためには、仕事を通じてその「葛藤」を乗り越えていかなければなりません。
まず社員自身の「葛藤」を知ること。それがどこから来るものなのか本性を知ること。いまの環境で意欲的に満足して働けているかどうか本音を知ること。組織における「葛藤」を読むこと。知り、読むことで、どこに手を打てばよいのかが明白になります。
今回の創造経営定例研究会は、「葛藤」がテーマです。個人と組織の葛藤を知り舵取りするための、具体的手法とケーススタディをご紹介します。
タイムスケジュール (東京でのご参加はテレビ中継になります)
16:00~16:05 | 開会挨拶 |
第一部 (16:05~17:00) |
「創造経営教室から始まる人づくり組織づくり」 |
第二部 (17:00~18:00) |
「活性型組織をつくる 社員の意欲と満足のエッセンス」 |
18:00~18:05 | ご案内 |
税理士、社会保険労務士、コンサルタントなど、同業の方のご参加はお断りしております。資料のみのご請求はお断りしています。また、当日ビデオなどの録画・録音機の持ち込みはご遠慮願います。
講師紹介
【1部】 中村邦則 氏(一般社団法人日本創造経営協会 理事)
【2部】 橋本竜也(株式会社日本経営 部長)
セミナーお申し込み受付終了
こちらのセミナーは、受付終了とさせていただきました。今後とも、よろしくお願い申し上げます。