スキル・研修 Archives

【Web受講 26/07/21・22】疲弊した指導担当者を救う3つの仕組み！制度未整備の医療機関が取り組むべき第一歩　～「アウトソーシング・指導のフレームワーク化・人事評価への反映」を整える効果とは？～

病院
スキル・研修

開催日：2026年7月21日

4月に入職した新人スタッフが「3ヶ月の壁」にぶつかる7月。現場では落ち込む新人のフォローに追われ、指導を任された中堅スタッフの疲労がピークに達する時期でもありま...

【Web受講 26/07/21】自立支援介護を実践するコミュニティ「J CAFE」

介護・福祉施設
スキル・研修

開催日：2026年7月21日

「自立支援介護」への取り組みを、専門家がバックアップ自立支援介護では、「水分」「食事」「歩行」「排泄」の4つの基本的なケアがあります。これらのケアを通じて、高...

【Web受講 26/08/03・04】その人事評価制度、形骸化していませんか？　”ただの作業” を終わらせるノウハウとは～評価者も被評価者も納得する「生きた制度」へのリニューアル術～

病院
スキル・研修

開催日：2026年8月3日

「評価シートを埋めるのが苦痛」「結局、給与を決めるための単なる事務作業になっている」貴院の人事評価制度は、現場にとってこのような『形骸化した負担』になっていま...

【Web受講 26/08/05】カスハラから守ってくれる職場の作り方～Waculbaゼミ2026年08月号～

病院
スキル・研修

開催日：2026年8月5日

今回のテーマは「カスハラから守ってくれる職場の作り方」です。一般職、監督職、管理職の全ての階層の方が対象です。「カスタマーハラスメントに困っている」「カスハラ...

【Web受講 26/08/10・11】”現場がなんとかするだろう”は通じない！夏の新人・中堅離職に歯止めをかける組織戦略～エンゲージメントをシステムで客観視し、明日から現場で使える定着メソッド～

病院
スキル・研修

開催日：2026年8月10日

4月に入職した新人スタッフが夜勤や独り立ちを迎え、現場の緊張感が高まる「夏」。実はこの時期、医療機関にとって「1年で最も離職リスクが高まる危険なタイミング」で...

【Web受講 26/08/20・21】そろそろ教え込む時期は終わっていませんか？知識を「体になじませる」マネジメント・シフト術～入職半年の壁を越え、「自ら動ける」スタッフを育てるメンタリングと組織づくり～

病院
スキル・研修

開催日：2026年8月20日

4月に入職した新人スタッフが、一通りの基礎研修（インプット）を終える時期。しかし現場では、「教えたはずなのに一人で動けない」「知識はあるが実践になるとフリーズ...

【福岡会場開催2026/09/04～】N-college2026 リーダーシップマイセルフ（ベーシックコース）～組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダーになるための研修講座～

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介護・福祉施設
スキル・研修

開催日：2026年9月4日

ベーシックコースのテーマは「自己変容・他者変容」です。組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダー...

【Web受講 26/09/09】人事評価スキル再点検のススメ～Waculbaゼミ2026年09月号～

病院
スキル・研修

開催日：2026年9月9日

今回のテーマは「人事評価スキル再点検のススメ」です。役職者、管理職の方が対象です。※当月にて役職者を対象に人事評価をテーマに、翌月にて全階層を対象に目標設定を...

【東京会場開催2026/09/18～】N-college2026　リーダーシップマイセルフ（ベーシックコース）～組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダーになるための研修講座～

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介護・福祉施設
スキル・研修

開催日：2026年9月18日

ベーシックコースのテーマは「自己変容・他者変容」です。組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダー...

【大阪会場開催2026/09/25～】N-college2026 リーダーシップマイセルフ（ベーシックコース）～組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダーになるための研修講座～

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介護・福祉施設
スキル・研修

開催日：2026年9月25日

ベーシックコースのテーマは「自己変容・他者変容」です。組織やチーム、自分自身をより良くしていくために、自分にできる小さな一歩を踏み出し、自己変容のできるリーダー...

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