セミナー

【大阪開催】自治体病院における人事評価制度構築セミナー

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対象 理事長、院長、事務長、人事ご担当者様
開催日時 2015年12月16日

開始:13:00 | 終了:15:00 | 開場:12:30

会場 緑地公園駅ビル6F
大阪府 大阪府豊中市寺内2丁目4−1 (緑地公園駅直結)
[地図を見る]
受講料(税込)

無料

プログラム

• 地方公務員法及び地方独立行政法人法の一部を改正する法律
(平成26年法律第34号) の論点解説

• 250病院のコンサルティング実績にもとづく
成功する自治体病院人事評価制度のポイント

• 平成28年4月導入を実現させる構築プロセス

• 評価反映原資確保事例のご紹介

• 自治体病院における導入事例のご紹介 等

 

松阪市民病院 総合企画室副室長 世古口 務氏 ご推薦!

<世古口 務氏からのコメント>

病院における人事評価は今や常識となっています。「病院は一般企業とは違う特殊な職場」といった考えは通用しません。人事評価では、病院の方針や将来的なビジョンを明確に示すことが必要です。
病院が掲げるビジョンへの貢献度を評価し、ビジョン実現のためのモチベーションを高めることが人事評価の目的です。このセミナーを受講されると、そういった人事評価とビジョンとのつなげ方、職員のモチベーションの高め方を学ぶことが出来ます。

是非一度ご参加いただき、貴院における人事評価制度改革の参考にされてはいかがでしょうか。

講師紹介

株式会社日本経営
コンサルタント 飯田 哲哉


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