年々増加するリーダー育成への問題意識 「次期リーダーが育っていない」「管理職にな…
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検索結果215件
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管理職、監督職のポテンシャルを引き出す／組織開発のアプローチ
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病院の経費削減に繋がる具体策とは？収支改善を実現させるための取り組み方
近年、政府は、増大する国民医療費を抑制するため、診療報酬改定、包括払い（DPC/…
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コロナ禍と診療報酬改定が財務に与える影響／病院経営の指標・読み方Vol.09
2020年度決算書で増収！ 週刊東洋経済2022年2月19日号の特集「病院サバイ…
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診療報酬改定は医療機関の経営戦略マップ／病院経営の指標・読み方Vol.08
蓋を開けてみるとかなり影響が大きい 先日、1月26日に2022年診療報酬改定の所…
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時間外労働の上限水準、勤務医「全く知らない」／MC+クイズ
勤務医の約半数が「全く知らない」 穴埋め問題 日本経営グループ「厚生政策情報セン…
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オンライン診療の初診料を新設へ「距離などの要件なし」／MC+クイズ
オンライン診療の初診料を新設へ 穴埋め問題 日本経営グループ「厚生政策情報センタ…
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ファミリー経営の「強み」を活かす／組織開発のアプローチ
ファミリー経営の「強み」 ファミリー経営の強みは何でしょうか。3つ挙げてみたいと…
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人が育つ人事考課制度設計７つのポイント／中小病院の人事制度設計Vol.03
お役立ちBOOKの無料ダウンロードは、画像をクリック ※下記の登録フォームより、…
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トップレポート／経営とビジネスの違い
経営とビジネスの違い 株式会社日本経営 ／ 取締役 橋本 竜也 利益が出ていると…
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介護職員処遇改善「介護職員の処遇改善で加算創設の案」／MC+クイズ
介護職員の処遇改善で加算創設の案を提示社保審・分科会で厚労省 穴埋め問題 日本経…
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看護職員の処遇改善、賃上げの具体策／MC+クイズ
看護賃上げの具体策は診療報酬改定後に中医協で議論 厚労省 穴埋め問題 日本経営グ…
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利益とキャッシュ増加額は一致しない／病院経営の指標・読み方Vol.06
家計における現金主義 皆さんはキャシュフロー計算書を、毎月作成されていますでしょ…
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